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【プログラマー】日米格差は600万円か?「プログラミング言語別 年収調査」の衝撃★2

   

1 :ばーど ★:2017/08/15(火) 20:26:17.08 ID:CAP_USER9.net
このほど、ビズリーチが発表した求人検索エンジンスタンハ?イ(https://jp.stanby.com/)の「プログラミング言語別 平均年収」のデータがネット上でさまざまな議論を呼んでいる。
言語別の年収平均自体も興味深いが、「日本のエンジニアの年収が安い」という指摘も少なくない。

プログラミング言語別 平均年収ランキング2017 スタンハ?イ(https://jp.stanby.com/
https://assets.media-platform.com/bi/dist/images/2017/08/15/standby2-w1280.jpg

日本はプログラマーの給料が安い国、とよく言われる。シリコンバレー界隈では、プログラマーの給料は1000万円からが基本だ、という話も耳にする。
果たして、それはデータ的にどの程度本当なのか? ビズリーチの調査を下敷きに、アメリカの調査データと合わせてグラフ化してみたのが下の図だ。

日米のプログラミング言語別年収を比較。日本はビズリーチの求人検索エンジンより、アメリカはPayScale社のデータをBusiness Insider Japanが独自にグラフ化している。
https://assets.media-platform.com/bi/dist/images/2017/08/15/jpus_income-w1280.jpg

アメリカの調査データは、シアトルの人材コンサルティング会社PayScaleが集計・公表している言語別の年収データだ。最初に注意しておくと、ビズリーチのデータは最低額と最高額の「平均」を出しているのに対し、PayScaleの場合は該当プログラミング言語における業種別の「中央値の平均」をとっている。
だから、厳密に同一条件の比較にはならないが、規模感の違いを知るには十分なはずだ。また、プログラマーのようにその人の能力次第で生産性が文字通り100倍違う(=年収差にばらつきが生じやすい)ことがザラにある職種では、実態に近い期待値を見るという点では、中央値の方が向いている。

興味深いのは、言語別の「最高額」は意外と日米差がないということ。一般企業の上限は2000万円程度のようだ(もちろん、トップクラスのプログラマーならもっと稼いでいる人もいるし、個人で企業と契約して100万ドル級の年収がある人もいるだろう)。

一方、違いが出たのは、「真ん中近辺」の人たちだ。アメリカの中央値は、日本のプログラマーの「平均年収」よりずっと高い金額であることがわかる。
よくIT業界で言われるような「アメリカのプログラマーの年収はだいたい1000万円から」という一般論が裏付けられた形だ。さらに稼げる言語1位のScalaについては、日米の「真ん中」の年収差が600万円以上も違うこともわかった。

また、各プログラミング言語の下限年収もアメリカの方がずっと高いことも見て取れる。日本ではほとんどのプログラミング言語で下限が200万円代であるのに対し、アメリカでは(データがあった言語のみだが)最も低かったPHPでも下限額は約360万円だ。
この差が日米プログラマーの能力差によるものなのか、はたまたプログラマーがスキルほど評価されない残念な国・日本ということなのか? どちらにしても、考えさせられるデータであることは間違いない。

配信 8月15日
BUSINESS INSIDER JAPAN
https://www.businessinsider.jp/post-100819

関連スレ
【プログラマー】2017年プログラミング言語別平均年収ランキング、1位は「Scala」 平均626万円
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1502780430/

★1が立った時間 2017/08/15(火) 16:05:44.97
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1502780744/

193 :名無しさん@1周年:2017/08/15(火) 22:20:53.14 ID:26EFDFih0.net

プログラマーって工場で言う工員だろう
MSから出てくるソフトが糞なのがわかった
コンサルタントなら1000万はわかるが

731 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 10:41:56.12 ID:e54/f+JU0.net

>>704
学者さんのコードは酷いのが多いわ

522 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 01:59:07.85 ID:AuZTWVDR0.net

>>509
損得勘定、私利私欲でしか判断できないものには理解できないだろうな

ところで、悪党だな。ログにとっておく

525 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 02:00:22.87 ID:ZIdH+zHm0.net

>>520
ウチは1人月100〜120万円。
給与は30万位。手取り24万。

消えた差額は人事、総務、○○企画部、○○推進部、その他間接部門の養育費に消える。

850 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 11:58:59.38 ID:pY/JLcK10.net

1人当たりのGDPみたって状況は明らか
日本企業の体質は変わらないし個人で動く以外すべはないよ(向こうはそれが当たり前なんだろうが)

622 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 08:42:41.03 ID:1Tzplqqk0.net

最近はアメリカは中韓のIT企業も日本にオフィスを置き始めてる動きがあるしな
プログラマの相場が異常に安い国として注目されてるらしい

760 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 10:55:50.89 ID:d473tVQ+0.net

>>753
普通に1か月くらい勉強すれば高校生でも理解できるよ
理解するのと自分で一から作るのとでは全然違うが

882 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 12:22:38.55 ID:VIoFO32l0.net

>>880
日本も国家レベルの行政が既にガッツリ使ってる

771 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 10:59:57.85 ID:e54/f+JU0.net

a = a + 1

とかで普通の学生はひきつけを起こす。
これを納得できる能力が必要

16 :名無しさん@1周年:2017/08/15(火) 20:48:34.97 ID:MU5orm7E0.net

斜陽で600貰えれば御の字

724 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 10:40:01.88 ID:MCZbeg/w0.net

ITソフト会社を騙るただの手配師が多すぎ 100人の開発現場で90人が業務請負の個人とか珍しくないからな

175 :名無しさん@1周年:2017/08/15(火) 22:11:35.34 ID:MiLW9EVH0.net

>>171
×野党側の人間
○雇う側の人間

58 :名無しさん@1周年:2017/08/15(火) 21:16:02.94 ID:ZJccXEhf0.net

アメリカの物価は日本の1.5倍くらいだとおもう。
単純に比較はできないけど何もかも高い。
あるいは日本が安いのかもしれないけど。
家だけは広いが。

573 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 06:04:42.46 ID:yBwXq0h10.net

労働組合が中共の出先機関になったツケだな。
本来の役割をしなくなり資本家の思う壺。
最高益と騒いでも社員の昇給はバブル崩壊直後のまま。
でも海外の事業所の外人にはしっかり支払ってるのよね・・・

60 :名無しさん@1周年:2017/08/15(火) 21:16:32.27 ID:LTG39cEH0.net

日本とアメリカじゃ法律が違うからしょうがない
アメリカは能力が会社に見合わなければすぐクビにできるから
会社にいる人は優秀な人ばかりだからそれだけ給料払える
日本は一度入ってしまえばどんなバカでも会社が傾いたりしなきゃクビ切れない
そんなバカに大金払ってんだから優秀な人にまっとうな給料払ったりできるわけない

257 :名無しさん@1周年:2017/08/15(火) 23:11:53.53 ID:xmvQUOVr0.net

>>248
そもそもアメリカ自体
たった230年ほど前に移民が作った国だしね

328 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 00:18:38.90 ID:ZIdH+zHm0.net

>>323
Web系だけど、日本語情報が増えたので20年前と比べると英語力は必要無くなった。

510 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 01:51:50.94 ID:AuZTWVDR0.net

【岩瀬大輔】甘えの構造/できるだけ競争しやすいように減税したり雇用コストを
下げようと思っても、「大企業優遇」と労働組合とマスコミが反対するので実行でき
ない。…市場を通じた経営監視機能を高めようとすると、今度は大企業経営者が猛
反対する。

【出口治明】同一労働同一賃金制の下で雇用の流動性を高めることは決して労働者
にとってマイナスばかりではない。一定のスキルがあれば、若者でも高齢者でもが
んばれば年功に一切関係なく前と同じ給与が得られることになるからだ。

【スペイン】ラホイ首相が決定した一連の改革措置の中でも、労働市場改革は特に
大きな成果をもたらした措置の1つ。OECDは同改革の予備的分析として、…毎
月2万5000人の新たな正規社員の雇用契約書が主に大企業で取り交わされてい
るとした。

らすこり@lascomini

ここまで差別的な組織が社会の根幹にあれば、「日本は差別社会だ」といわれても
反論できません。同一労働同一賃金は、日本を「世界に誇れる国」にするための
最低条件なのです。

849 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 11:58:52.82 ID:jWupiQqt0.net

>>848
普通にPython

521 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 01:57:57.09 ID:CL3pEjIH0.net

あれだよ、一人月幾らでしか、評価しないからな。
元請けは150万円として2000万円
下請けは100万円として1200万円
孫請けで70〜60万円として約800万円
さらに下請けに行くと平均15%ずつ抜かれる

上記が、会社に落ちる金だから、
個人が手に入るのは、約半額た

887 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 12:28:14.15 ID:xxxyb7te0.net

>>882
こう言うのこそ法律で規制するべきだな
国内の情報は国内のサーバー設置してる業者以外禁止とかさ、中国人見習うべきレベル

倉庫屋としての税金しか日本に納めてない会社の外国設置のサーバーに日本の国家機密情報入れるとか、上級国民はバカしかいないのか?

758 :安倍ンジャーハンターさん:2017/08/16(水) 10:55:31.54 ID:1eqscGNK0.net

>>750
アメリカ人マネージャーで

日本人PGで行けそうじゃん

767 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 10:57:48.97 ID:5ukGhjsp0.net

>>724
請負なのに発言権がなく実質使われてる偽装請負が横行してるのも問題

673 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 09:54:46.04 ID:dE2IdSNr0.net

プログラマーが稼げる仕事になれば優秀な人材が集まってきて今いるプログラマーは仕事なくなるだろうな

57 :名無しさん@1周年:2017/08/15(火) 21:13:23.28 ID:q/heMBVw0.net

ゼネコン構造が全ての元凶
外資ですら破壊できなかったから
もう変わることはない

669 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 09:47:45.58 ID:G70Ygsdu0.net

日本のSEが不幸なのって、設計っぽい事をしたら自分自身で完成させる事がないから、果たしてその設計が正しいかわからない仕事を繰り返しながら年月だけが過ぎて行く事なんだよな

427 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 01:01:13.03 ID:AuZTWVDR0.net

9月30日事件

共産主義者約50万の人々、特に40万の中国系の集団虐殺が起きた
(華語教育や文化活動も同時に禁止された)。20世紀最大の虐殺の一
つとも言われ、50万人前後とも、最大推計では300万人とも言われ
るその数は今日でも正確には把握されていないが、こうした残虐な
大虐殺は、1965年10月から1966年3月ごろまでスマトラ、ジャワ、
バリで続いたと見られる。

ただしプレシンギュラリティの混乱で既得権益層が、生き延びられる確率はかぎりなくゼロに近いだろう。東電の勝俣の
ようなイメージだな。直接不利益はなかったとしても、社会全体が抹殺すべき
敵と認定するだけだろう。

大企業のコンプライアンス・人事は無駄に敵を作らないように苦慮
するが、個人のルサンチマンを超えた超越的な嫉みが堆積してる
以上、技術的失業が始まり混乱が起きた場合の復讐劇を止めるなど不可能だろう。

これからは敵を作ることが最大のリスクだ。
成功者ほど屍の上に立つ以上、秩序が崩壊した瞬間に敗者達の屍のルサンチマン
が爆発し、安全な生活は保証されないだろう。

ある意味ニートはリスクを賢明に
避けているとも言える。なぜなら、ニートを蔑み、苛立を感じても
顔の皮膚をはいでやりたいとまでニートに怒りを覚えるなどありえないからだ。
だがこれは、ニートだけではなく底辺全般に言えることではある。

52 :名無しさん@1周年:2017/08/15(火) 21:05:41.69 ID:ng2pLr3J0.net

>>44
優秀な人材っていうのは、勝手に生えてくるわけではないのでw
そこがまさに経営手腕と言われている部分

米国では「リソース不足」を主張するような経営者は、
無能というレッテルを貼られて首になり、リタイアすることになる
言い訳するにしても、もっとマトモな言い訳があるわけでw

リソースが足りていない?
それは貴方自身の経営ミスのこと言ってますよね?

優秀な弁護士なら、即座にこう切り返してくる
総会、訴訟で吊し上げ

214 :名無しさん@1周年:2017/08/15(火) 22:37:50.59 ID:sq+minxX0.net

COBOLは?
COBOL原人は年収いくらで雇ってくれるの?

844 :名無しさん@1周年:2017/08/16(水) 11:55:54.13 ID:CL3pEjIH0.net

>>665
零細で受けて、外注に25万で出すんだろ




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